Como fazer da criatividade um negócio? Daniel Silva usou a sua vontade de sair do mundo corporativo para se dedicar ao empreendedorismo. Como? Através do melhor que a criatividade nos possibilita. Para isso, o empreendedor criou a Giramondo, uma escola de aprendizagem criativa para pessoas e empresas que procuram renovar o conhecimento e precisam de soluções práticas e acessíveis. Com cursos, workshops, team building e experiências em formato disruptivo e inovador, é uma solução angolana a várias medidas.
Porque é que a criatividade é uma ferramenta tão relevante para as organizações?
A criatividade é uma das 10 habilidades do futuro apontadas pelo Fórum Económico Mundial e eu acredito que pode transformar problemas complexos em oportunidades de negócio rentáveis, por ser uma habilidade fundamental em qualquer área de negócios. Vivemos num mundo VUCA (volátil, incerto, complexo e ambíguo) e esta ferramenta ajuda-nos a adaptarmo-nos a todas as mudanças diárias.
A criatividade é uma das 10 habilidades do futuro apontadas pelo Fórum Económico Mundial
Daniel Silva, fundador da Giramondo
Qual é que é o objectivo da Giramondo?
A Giramondo surge para colocar o meu propósito de vida em prática: compartilhar o meu repertório de vida e experiências, para empoderar as pessoas a atingirem os seus objectivos. O nosso propósito é construir modelos de Aprendizagem Contínua (Lifelong Learning), para que pessoas e empresas tenham acesso a conhecimento criativo e a uma visão mais inspiradora sobre o futuro. Trabalhamos com empreendedores, profissionais de empresas e estudantes.
De que forma é que a criatividade é o alicerce do vosso trabalho?
A criatividade é tangível em toda a experiência que oferecemos aos nossos alunos, desde o processo de inscrição até ao pós venda. Na prática, oferecemos cursos, workshops e mentoria para pessoas, no nosso Centro de Formação, e disponibilizamos cursos e actividades de team building para empresas, no nosso Centro de Formação, ou no espaço delas. A criatividade é o alicerce da nossa Metodologia Autoral, composta por 3 estágios:
- Repertório :: quando aplicamos uma curadoria de conhecimento para as pessoas;
- Conexão :: quando aplicamos habilidades técnicas e comportamentais;
- Futuro :: quando aplicamos maneiras de adaptação e construção de futuros.
Os nossos colaboradores também são alvo de processos de aprendizagem autoral, para aprender a gerar experiências criativas para os alunos.
Se pudessem dar 3 dicas para estimular a criatividade, quais seriam?
Vá pela contramão. Ou seja, se toda a gente está a ir numa direcção, vá no sentido oposto.
Não tenha preguiça de pensar além do óbvio.
Aumente o seu repertório de conhecimento, através de leitura, amizades, viagens, música, podcasts, cursos e arte.
